Παρασκευή
02 Μαΐου 2025

Αρνείται να παραιτηθεί από πρόεδρος της ΚΟ ο Φάμμελος, ζητά να του γίνει μομφή

Ζητά να εφαρμοστεί ο κανονισμός της Βουλής που προβλέπει μομφή και κάνει λόγο για «εσωστρέφεια» λόγω των επιλογών Κασσελάκη

Πολιτική

Ο Σωκράτης Φάμελλος αρνείται να παραιτηθεί από πρόεδρος της ΚΟ του ΣΥΡΙΖΑ και ζητά να του γίνει μομφή από τους βουλευτές του κόμματος, ανεβάζοντας κατακόρυφα την ένταση στο εσωτερικό του ΣΥΡΙΖΑ, καθώς είναι σε εξέλιξη η συνεδρίαση της Κ.Ο του κόμματος, στην οποία ο Στέφανος Κασσελάκης συμμετέχει μέσω zoom από την Κρήτη. 

Νωρίτερα, τον Νίκο Παππά είχε προτείνει για επικεφαλής της Κ.Ο του ΣΥΡΙΖΑ ο Στέφανος Κασσελάκης, με προφανή στόχο να ελέγξει τους συσχετισμούς στην Κεντρική επιτροπή του ΣΥΡΙΖΑ, καθώς ο Παύλος Πολάκης έχει προαναγγείλει ότι θα καταθέσει πρόταση μομφής, ώστε να ξεκινήσουν διαδικασίες για την εκλογή προέδρου στο κόμμα της αξιωματικής αντιπολίτευσης.

Όταν στη συνεδρίαση της ΚΟ πήρε τον λόγο ο Σωκράτης Φάμελλος είπε:

«Η πρόταση αυτή μας οδηγεί σε ακόμη μεγαλύτερη εσωστρέφεια.
Τα πραγματικά προβλήματα δεν κουκουλώνονται με αιφνιδιασμούς και καθαιρέσεις.
Η ΚΟ εδώ και 11 μήνες λειτουργεί με ενότητα και ομοψυχία.
Έχει παράξει σπουδαίο κοινοβουλευτικό έργο.
Η ΚΟ δεν είναι το πρόβλημα.
Η πρόταση αντί να διορθώσει τα λάθη και να αντιμετωπίσει τα πραγματικά προβλήματα κάνει τα πράγματα πολύ χειρότερα.
Δεν παραιτούμαι.
Να ακολουθηθούν οι διαδικασίες που προβλέπονται από το καταστατικό λειτουργίας της ΚΟ.
Να τεθεί σε μυστική ψηφοφορία η πρόταση μομφής εναντίον μου».

 

 

Ακολουθήστε το Lykavitos.gr στο Google News
και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις


Διαβάστε ακόμη

Στην Παιανία ο Κυριάκος Μητσοτάκης για τον εορτασμό του Πολιούχου της, Αγίου Αθανασίου

Στην Παιανία βρέθηκε σήμερα το πρωί ο πρωθυπουργός Κυριάκος Μητσοτάκης με αφορμή τον εορτασμό του πολιούχου της πόλης Αγίου Αθανασίου. Ο κ. Μητσοτάκης παρακολούθησε τη Θεία Λειτ...

Χρυσοχοΐδης: Χρήση σύγχρονων και καινοτόμων ψυχομετρικών εργαλείων στην ΕΛ.ΑΣ.

Στην επόμενη μεγάλη μεταρρύθμιση που προωθείται στην ΕΛ.ΑΣ. και αφορά στη συνολική αλλαγή της πολιτικής διαχείρισης του ανθρώπινου δυναμικού, με έμφαση στην αξιολόγηση και στη βέλτ...

Φόρτωση άρθρων...